各省轄市、濟源示範區人力資源社會保障局，航空港區黨工委組織人事部：

為貫徹《中共中央 國務院關於實施就業優先戰略 促進高質量充分就業的意見》（中發〔2024〕18號），落實國務院就業促進和勞動保護領導小組《加力重點領域、重點行業、城鄉基層和中小微企業崗位挖潛擴容 支持重點群體就業創業實施方案》（國就勞發〔2025〕2號）有關要求，推進河南省“人工智能+”行動計劃，加快培育新質生產力，更好發揮人工智能的就業創造和吸納效應，實現人工智能應用、高質量就業和緊缺人才培養協同聯動，製定本計劃。

一、目標要求

聚焦高校畢業生等重點群體，堅持就業優先導向，深入實施“技能河南”建設，大力開展人工智能就業技能培訓，加快人工智能在人力資源、社會保障、文化傳媒、文創文旅等行業推廣應用，助力我省“四高四爭先”。2025-2027年，年均開展人工智能應用培訓5萬人以上，開發人工智能應用就業崗位6萬個以上，促進不少於4萬人在人工智能應用領域實現就業創業。

二、主要措施

（一）開展人工智能應用就業技能培訓。緊盯人工智能產業人才需求缺口，發揮大象融媒等省管國有企業及各類社會組織的先發技術優勢，完善培訓課程體係，以生成式人工智能（AIGC）應用培訓為重點，廣泛開展人工智能應用就業技能培訓，增加緊缺人才供給，從“有活沒人幹”入手，解決“有人沒活幹”問題。加大培訓資金投入，將AIGC應用培訓納入職業培訓補貼範圍，按規定落實就業技能培訓補貼。鼓勵企業對職工開展人工智能應用培訓，提高工作效率和就業競爭力。

（二）挖掘人工智能應用就業崗位。依托我省人工智能應用龍頭企業和相關行業協會等組織，著力構建“技術擴散、產業升級、崗位新生”的良性循環，開辟“人機協同”的新型就業陣地。完善人才需求預測和崗位歸集發布製度，定期了解重點企業人才需求、招聘計劃和用工情況，及時采集崗位信息，建立人工智能高質量就業崗位資源庫，引導人才培養培訓與產業發展、就業需要相適應。加強崗位信息發布和推送，為高校畢業生等重點群體提供高質量就業崗位。

（三）大力支持創新創業。充分發揮中國•河南招才引智創新發展大會延攬人才、項目對接、交流合作的平台機製作用，重點培育引進算法模型研發、人工智能與信息安全、機器學習、智能機器人等技能融合型人才和高水平創新團隊，帶動我省人工智能領域人才創業創新創造。將培育培優人工智能經濟創新創業市場主體作為各級各類創業孵化載體的重要目標，完善創業培訓、創業擔保貸款、創業服務等支持措施，搭建創業企業、科研機構、金融機構、中介服務機構、資本市場和其他創業資源有機結合的創新創業服務網絡。政府投資開發的創業孵化載體要放寬高校畢業生等青年創業者入駐條件，按規定落實一次性創業補貼。

（四）組織開展就業見習和實訓。鼓勵高等院校、科研機構、重點企業設立就業見習基地，開發人工智能領域管理類、技術類、研發類、輔助類見習崗位，吸納離校未就業高校畢業生、登記失業青年等參加就業見習，對吸納就業見習的單位，按規定給予就業見習補貼和就業見習基地獎補。開展青年求職能力實訓，以畢業年度高校畢業生、離校未就業高校畢業生、登記失業青年為重點對象，將人工智能應用作為實訓課程，組織企業參觀、跟崗鍛煉等職業體驗活動。

（五）強化公共就業服務。各級公共就業服務機構要依托人工智能崗位信息資源庫，及時組織線上線下相結合，形式靈活多樣的人工智能係列專場招聘活動，提高服務精準化水平，為人工智能發展和勞動者高質量就業提供優質服務。加強人工智能行業重點企業用工監測，綜合運用技能培訓、人才招聘、政策落實等措施，切實保障用工需求。在全省開展AIGC直通車進高校活動，提高大學生掌握和運用人工智能技術的能力。鼓勵媒體龍頭企業等社會各方宣傳普及AIGC基本知識和應用方法、舉辦AIGC競賽活動，營造有利於人工智能行業發展和高質量就業的良好生態。

三、組織實施

（一）加強組織領導。各地各級人力資源社會保障部門要提高思想認識，主動加強與發改、工信等部門的對接協同，明晰各自職責，積極推動本計劃落實。自2025年起，請於每季度結束後次月5日前提供計劃推進情況（報送內容詳見附件）。要積極組織符合條件人員參加全省人工智能應用培訓，加強培訓管理和就業服務，構建與科技進步相適應的“人機協同”就業生態。

（二）加強政策支持。各地要按照屬地管理原則，統籌用好就業補助資金等專項資金，按規定落實就業技能培訓、創業培訓、就業見習補貼等各項就業優先政策。完成培訓學時且取得職業技能等級證書的，按初級工每人1200元、中級工每人1600元、高級工每人2000元、技師每人4000元、高級技師每人5000元的標準給予培訓補貼；僅取得技能培訓合格證書的，按每人700元的標準給予補貼；參加培訓不低於40個學時且取得專項職業能力證書的，按每人800元的標準給予培訓補貼。鼓勵各地通過項目製的方式，向培訓機構整建製購買就業技能培訓服務，按規定對離校未就業高校畢業生和失業人員開展就業技能培訓。各地可結合實際，統籌用好人才政策和就業政策，梳理並公布政策清單，明確申請材料、申請流程和受理機構，支持人工智能應用領域高質量就業。

（三）加強風險防控。要密切關注人工智能就業擠出效應的影響，加強對重點領域、重點企業用工監測，定期研判就業形勢，做好政策儲備和應急預案，防範化解潛在的規模性失業風險。要完善相關法規政策，強化就業保障措施，探索創新靈活就業的保障製度，對人工智能發展進行規範，保護勞動者的勞動就業和社會保障權益。

（四）加強宣傳引導。發揮媒體促就業的優勢，積極宣傳人工智能促進高質量就業的積極作用、扶持政策、經驗做法和實踐成果，宣傳一批就業創業典型，營造全社會支持就業創業的良好氛圍。征集宣傳一批人工智能促進就業的典型應用案例，促進交流互鑒。